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部門職責

部門職責

內蒙古工業大學人事處是負責學校人力資源建設與管理工作的職能部門。主要職責范圍是:

1.負責貫徹落實上級關于高校師資隊伍建設的部署要求,牽頭制定全校師資隊伍建設規劃,并抓好督促落實;督促、檢查各學院師資隊伍建設的規劃制定和執行情況。

2.負責牽頭統籌學校各類人才隊伍建設工作,健全完善學校引進人才、培養人才、使用人才澳门赌博直营网址、穩定人才的相應政策澳门赌博直营网址,做好各類人才工程的選拔和考核、人才基金的申報與管理工作。

3.負責學校各類人員編制核定澳门赌博直营网址、調配計劃的申報和落實工作澳门赌博直营网址;對各單位、各部門的機構和人員編制澳门赌博直营网址、崗位設定、人員聘任、年度考核澳门赌博直营网址、績效工資發放等進行宏觀管理。

4.負責制定完善校內各類人員的聘任、考核澳门赌博直营网址、分配、獎懲等制度規定,指導、協調、審核、監督校內各單位關于人員管理、分配、獎懲等具體辦法的制定和執行。

5.負責全校的人事管理工作澳门赌博直营网址,按規定辦理校內人事調配的審核、審批等手續,對調入(聘入或聘請兼職)、調出(解聘)人員進行審核、提出意見建議澳门赌博直营网址,按要求辦理相關手續。

6.負責辦理學校工資總額的計劃、核算及工資基金的報批、校內各類人員社會保險統籌等工作。做好各類人員的勞動工資審核、報批、工資檔案等日常管理事務。

7.負責教職工的繼續教育澳门赌博直营网址、教師資格認定、職稱改革與評審以及工人技術等級的報考等工作。

8.負責學校事業編制及校聘教職工的人事檔案管理工作澳门赌博直营网址,對人事信息庫進行建設與管理,做好人事信息的統計、上報、歸檔和人事信訪等工作。

9.負責協調辦理教職工因私出國境、深造、進修等方面的工作。

10.負責學校普通話水平培訓測試工作站日常事務工作。

11.負責牽頭組織或協助開展校內相關委員會澳门赌博直营网址、領導小組、研究會(所)等日常工作。

12.負責完成上級和學校交辦的其他工作。



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